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RESSOURCES HUMAINES


Les professionnels des Ressources Humaines voient constamment leurs métiers évoluer. Afin de les accompagner dans ces nouveaux défis, JURISADOM  propose une offre pratique et actualisée.



LES FONDAMENTAUX

  • LES FONDAMENTAUX DE LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES

  • LE DROIT DU TRAVAIL POUR LES RH



RECRUTEMENT

  • MENER EFFICACEMENT UN ENTRETIEN D'EMBAUCHE

  • LUTTE CONTRE LES DISCRIMINATIONS A l'EMBAUCHE

  • EMBAUCHER DU PERSONNEL HANDICAPE

  • EMBAUCHER DU PERSONNEL ETRANGER

  • RECRUTER AVEC LES OUTILS DIGITAUX

  • REUSSIR L'INTEGRATION DES NOUVEAUX EMBAUCHES

  • MAÎTRISER TOUTES LES FORMALITES A L'EMBAUCHE




PRATIQUE RH

  • PREVENIR ET AGIR CONTRE L'ABSENTEISME

  • CONGES, MATERNITE ET RTT

  • GERER L'INCARCERATION DE SON SALARIE

  • GERER L'ACCIDENT DU TRAVAIL ET LA MALADIE PROFESSIONNEL

  • RH ET LE FAIT RELIGIEUX DANS L'ENTREPRISE

  • PREVENIR ET GERER LES CONDUITES ADDICTIVES DANS L'ENTREPRISE: Alcool, Drogue, Tabac

  • METTRE EN PLACE UN PLAN D'ACTION RPS

  • ACCOMPAGNER LE SALARIE LORS DE SON DEPART A LA RETRAITE




GPEC, ENTRETIEN ET MOBILITE

  • CONSTRUIRE UNE GPEC PERFORMANTE

  • METTRE EN PLACE ET PILOTER LE PLAN DE FORMATION

  • MAITRISER L'ENTRETIEN PROFESSIONNEL

  • MENER L'ENTRETIEN ANNUEL D'EVALUATION

  • L'ENTRETIEN DE MOBILITE INTERNE

  • DETACHEMENT et EXPATRIATION

  • METTRE EN OEUVRE LE TELETRAVAIL